De persoonlijke ontwikkeling van onze jonge collega’s bij Over Morgen is ons heel wat waard. Daarom hebben we samen met ORMIT een ontwikkelprogramma voor ze uitgedacht. Dinsdag 20 juni was de officiële kick-off van het programma.
Negen collega’s staan in de startblokken om een steile leercurve aan te gaan en met vallen en opstaan zichzelf tot ‘trusted advisors’ door te ontwikkelen. En dat ze ons en onze klanten de komende 1,5 jaar gaan verrassen, daar zijn we zeker van!
Kathleen Wellink, onze directeur, heeft in 2000 bij ORMIT een traineeship gedaan en deed de aftrap van het programma met een scrum spel. Dat ontwikkelen en leren ook gewoon heel erg leuk en leerzaam is, werd al snel duidelijk. Het lukte de groep om zich in 3 rondes met een creatieve aanpak en opperste concentratie flink te verbeteren. Dat belooft wat voor de toekomst!